quarta-feira, 30 de janeiro de 2013 (Foto: arquivo)
Secretário apresenta números da evolução salarial a partir do Governo Rosinha Garotinho (Leia mais abaixo)
Em quatro anos, a Prefeitura de Campos pagou mais de R$ 2 bilhões ao funcionalismo público. O número é reflexo da Política de Valorização do Servidor Público adotado pelo governo Rosinha Garotinho conforme salientou o secretário municipal de Governo, Suledil Bernardino. Somente no último mês de 2012, o governo municipal liberou R$ 22.676.994,25 milhões para o pagamento da segunda parcela do décimo terceiro salário e R$ 51.341.672,11 milhões da folha de pagamento dos servidores ativos e inativos.
Ao todo, R$ 2.007.847.000,00 foram pagos no quadriênio. Em 2012, foram pagos R$ 567.771.000,00 ao funcionalismo público municipal. De janeiro a dezembro de 2011, foram repassados para as folhas de pagamento dos servidores recursos na ordem de R$ 527.160.000,00. No ano anterior, a soma dos vencimentos foi igual a R$ 474.905.000,00. Em 2009, o pagamento dos servidores totalizavam R$ 438.011.000,00.
De acordo com Suledil, só foi possível chegar a esse montante graças à Política de Valorização do Servidor Público adotada pelo governo municipal, a partir de benefícios como os reajustes anuais dos salários, o reajuste de 33% no auxílio alimentação, que passou de R$ 150 para R$ 200, o fim do teto para o benefício do Plano de Saúde e o vale-transporte em dia.
— A convocação de aprovados no concurso público municipal, realizado nos meses de maio e junho de 2012, para o preenchimento de 1.028 vagas para funções de níveis médio e superior de Ensino, Enquadramento do Plano de Cargos e Salários dos profissionais da Educação, as gratificações concedidas aos servidores da Saúde e a isonomia entre os auxiliares de segurança que atuam no serviço de trânsito foram algumas das ações importantes voltadas para o servidor público — destacou Suledil.
Apenas em dezembro de 2010, duas conquistas beneficiaram mais de dois mil servidores. A primeira foi a gratificação regulamentada com o Hospital Ferreira Machado (HFM), que começou a ser paga a cerca de dois mil funcionários que atuam em regime de plantão de 24 horas em unidades de emergência e urgência, como UBS's, Postos de Urgências (PU's) e Hospital Geral de Guarus. (Leia mais abaixo)
— Quatro meses depois, a Prefeita Rosinha Garotinho sancionou a lei 8.222, de 14 de abril de 2011, que criou a gratificação especial para profissionais que trabalham em hospital classificado pelo Ministério da Saúde como hospital de nível III, beneficiando 647 diaristas e plantonistas que trabalham com vínculo da Prefeitura, do Ministério da Saúde e da Secretaria Estadual de Saúde no Hospital Ferreira Machado — acrescentou o secretário de Governo.
Também em dezembro de 2010, a Prefeita Rosinha Garotinho sancionou a lei que concede gratificação de 100% para os 331 auxiliares de segurança que atuam no serviço de trânsito. A concessão da gratificação foi a alternativa encontrada para o governo corrigir a injustiça que era cometida contra os auxiliares de segurança que, embora realizem as mesmas atividades dos Guardas Civis Municipais, recebiam metade do salário destes. A partir da sanção da lei, os auxiliares que tinham salários de R$ 580,62 passaram a receber rendimentos de R$ 1.086,01.
Em agosto de 2011, a prefeitura começou a pagar a diferença do enquadramento do Plano de Cargos e Salários dos professores, junto com o pagamento do funcionalismo, beneficiando cerca de 5 mil profissionais, que receberam em cinco parcelas, até dezembro.
